servicii

Selectie si recrutare


Oamenii sunt motivati de o continua apreciere a performantelor, de importanta acordata eforturilor depuse, de un job provocator si plin de satisfactii si de o continua evolutie profesionala. Pornind de aici, va punem la dispozitie servicii de selectie si recrutare prin:

  • executive-search
  • canale clasice de recrutare: anunturi pe site-uri de profil, anunturi media
  • outplacement


Team-building


Orice organizatie comporta o anumita dinamica atunci cand vine vorba despre membrii echipei.

O solutie eficienta pentru a avea o echipa unita, motivata, orientata catre un obiectiv comun, este organizarea periodica a unor sesiuni de team-bulding.

Programele noastre de team-building au ca scop cunoasterea reciproca, imbunatatirea comunicarii si cresterea coeziunii intre membrii echipei, toate intr-un cadru non-formal si prietenos. Aceste programe sunt create de consultantii nostri ca urmare a unei indelungate experiente in acest domeniu si sunt construite pe nevoile specifice ale fiecarei organizatii.


Training soft-skills


Organizam cursuri customizate pe nevoile organizationale identificate impreuna cu clientii nostri. O parte din cursurile noastre le gasiti mai jos, insa pentru o oferta completa si personalizata, va rugam sa ne contactati:

  • Dezvoltarea abilitatilor manageriale
  • Initiere in management
  • Vanzarea consultativa de succes
  • Dezvoltarea abilitatilor de vanzare
  • Comunicare interdepartamentala
  • Dimensiuni ale comunicarii manageriale
  • Customer care
  • Cum gestionez conflictele si stresul?
  • Prezentari de impact
  • Recrutare si selectie de personal
  • Inteligenta emotionala
  • Managementul timpului

Consultanta organizationala


  • Realizam evaluari individuale sau de grup (evaluare 360⁰), ale angajatilor, cu scopul de a crea planuri individuale de dezvoltare si de a identifica angajatii cu potential din cadrul organizatiei. Pentru aceasta folosim cele mai noi si eficiente instrumente de evaluare, create pe baza unor esantioane reprezentative pentru populatia din Romania.
  • Realizam studii de satisfactie (satisfaction survey), menite sa ofere organizatiilor o imagine cat mai reala a perceptiei angajatilor asupra mediului de lucru, a culturii organizationale si a evolutiei profesionale viitoare.
  • Evaluam structura si cultura organizationala cu scopul de a propune solutii de imbunatatire a performantelor angajatilor si ale companiei.